【国家规定婚假多少天】在中国，关于婚假的规定，因地区和用人单位的不同，存在一定的差异。根据《中华人民共和国婚姻法》以及各地的实施办法，国家对婚假的基本规定是明确的，但具体执行时还需结合地方政策和单位制度。
为了方便读者了解，以下是对国家婚假规定的总结，并以表格形式展示不同情况下的婚假天数。
一、国家基本婚假规定
根据《中华人民共和国人口与计划生育法》（2016年修订）及《婚姻法》的相关规定，国家法定婚假为3天。这是全国统一的基本婚假天数，适用于符合法定结婚年龄并依法登记结婚的职工。
二、部分地区额外增加婚假
除了国家规定的3天外，一些省市根据本地实际情况，对婚假进行了补充，增加了额外的假期。例如：
- 北京、上海、广东、江苏等：部分省市在国家规定的基础上，增加了7-15天不等的婚假。
- 浙江、四川、湖南：部分地方法规规定，符合条件的夫妻可享受10-20天的婚假。
- 少数民族聚居地区：如广西、云南等地，还可能有特殊政策，给予更长的婚假。
需要注意的是，这些额外的婚假通常需要符合当地政策的具体条件，如是否为初婚、是否符合生育政策等。
三、婚假是否包含节假日
婚假一般是指连续休假，且不包括公休日和法定节假日。也就是说，如果婚假期间遇到周末或节假日，这些时间不会自动顺延。不过，有些单位可能会根据实际情况灵活安排。
四、婚假申请流程
1. 提前申请：员工需在结婚前向单位人事部门提交婚假申请。
2. 提供证明：需提供结婚证等相关证明材料。
3. 审批通过：经单位批准后，方可享受婚假。
五、婚假工资发放
根据《劳动法》规定，婚假期间，用人单位应按正常工资标准支付员工工资，不得克扣或变相减少。
六、婚假与产假的区别
婚假是针对新婚夫妇的假期，而产假则是针对女性员工生育后的休息时间。两者性质不同，适用对象也不同。
七、婚假相关规定汇总表
| 项目 | 内容 |
| 国家法定婚假 | 3天 |
| 地方额外婚假 | 7-20天（视地区而定） |
| 婚假是否含节假日 | 不含，不顺延 |
| 是否需要提前申请 | 需要 |
| 是否发放工资 | 正常发放 |
| 适用对象 | 符合法定结婚年龄并依法登记结婚的员工 |
总结
国家对婚假的规定是3天，但各地根据实际情况可能有所调整。建议员工在结婚前，先咨询所在单位的人事部门或查阅当地相关政策，以确保能够顺利享受婚假权益。同时，婚假期间的工资待遇也应得到保障，避免因不了解政策而影响个人权益。